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關注!這些醫(yī)護的抗疫補貼已到賬,每人6000元

2023-01-04 17:18 閱讀:4287 來源:愛愛醫(yī) 作者:愛愛醫(yī)小編 責任編輯:愛愛醫(yī)小編
[導讀] 6000元補貼,上海再次出圈!

這是對他們的肯定!


如何保障抗疫一線醫(yī)務人員力量,確保醫(yī)療機構正常有序運行?2022年年底,上海市衛(wèi)健委發(fā)布《關于保障抗疫一線醫(yī)務人員力量的工作意見》(下面簡稱《意見》)給出了答案。


《意見》中明確要求:統(tǒng)籌安排一線醫(yī)務人員輪休調休補休,保障一線醫(yī)務人員合理休息休假時間,避免過度勞累。


落實績效激勵政策,按要求向市、區(qū)兩級醫(yī)療機構中直接參與新冠病毒感染防疫和救治一線工作的醫(yī)務人員發(fā)放相關補助。


6000元補貼,上海再次出圈!


《意見》發(fā)布不久,就在元旦當天,#上海醫(yī)護收到6000元補貼#沖上熱搜。

 

圖源:微博截圖


有很多網友紛紛曬圖,表示已經收到補貼。



也有網友表示:突如其來的驚喜,有點不知所措。就像是小時候過年時,親戚給了一個自己從未收到過的大紅包,有點不好意收,但又非常高興。

 


也有網友表示:相比起補助的多少,大家更在意的是人們對醫(yī)護人員工作的認可和尊重!關心關愛醫(yī)護人員,不能僅靠著喊口號來體現(xiàn)。雖然這些年上海在各方面的爭議都很多,但關于錢的方面,的的確確走在了全國的前面,希望全國各地也能抄抄這樣的作業(yè)!


我想,這樣的一份問候,應該是一線的醫(yī)護收到的最有溫度的“禮物”了吧?


相對在疫情沖擊下,醫(yī)護人員所承受的壓力來說,這6000元不多。但相比起很多醫(yī)護量正常工資都不能準時發(fā)放的窘境,真的好了很多,不得不說上海這一舉動,開了個很好的頭!


他們在拼命,他們在堅守


6000元的補貼,讓上海上了熱搜,為上海的醫(yī)護感到高興之余,又有點心酸!


疫情3年,一路走來有多難熬,懂的都懂。


最初疫情爆發(fā),面對未知,無數(shù)醫(yī)護請戰(zhàn)一線,最美逆行者刷爆全網,醫(yī)護感染的數(shù)據,醫(yī)護犧牲的數(shù)據,刺痛了大家的雙眼!李文亮、彭銀華等人的名字,永遠留在了大家心中。


因為他們在抗疫一線拼命,因為他們堅守,才有了我們的安穩(wěn)!


三年后的今天,疫情防控有了重大調整,我們終于等來了放開!但很遺憾,身為醫(yī)護人員,挑戰(zhàn)才剛剛開始。


哪怕對新冠病毒不再一無所知,但面對直線上升的感染數(shù)據,醫(yī)護人員還是沒能逃過一劫,處于疫情風暴中心的他們,要直面疫情,直面這次挑戰(zhàn)。醫(yī)院淪陷,醫(yī)護感染,醫(yī)護犧牲....


面對這次的已知,醫(yī)護人還是在拼盡全力,堅守著人們生命健康的最后一道防線。


感染高峰來臨,他們在勇闖重癥高峰


近日,海南省、江西省、安徽省、浙江省等多地透露:第一波疫情高峰將至,預測峰值在12月底到1月。


隨著各地感染高峰來臨,北京大學第一醫(yī)院呼吸和危重癥醫(yī)學科主任王廣發(fā)教授在接受媒體采訪時指出,隨著感染高峰的到來,重癥高峰也將抵達


12月29日,湘雅醫(yī)院宣布取消元旦休假,再開3個亞重癥病房,實行重癥病房及亞重癥病房負責人分片包干機制,提升新冠重癥患者的防治能力。


據不完全數(shù)據統(tǒng)計,自12月7日以來武漢協(xié)和醫(yī)院共收治了新冠感染患者16358人,其中,重癥和危重癥患者人數(shù)為5414人,占總人數(shù)的33.1%。


此外,據知情人士透露,同濟醫(yī)院三院區(qū)急診科和發(fā)熱門診日均接診人數(shù)2200人次,日均搶救210人,原有的重癥ICU床位持續(xù)滿負荷運轉,仍不能滿足全部需求。


說實話,很難想象在這些數(shù)據背后,醫(yī)護人員熬了多少夜,經歷了怎樣的挑戰(zhàn)!感染的高峰已經相繼來臨,他們需要挑戰(zhàn)的不僅僅是感染高峰,還需要勇闖重癥考驗。


之前,有讀者留言,讓我感觸特別深,他說:“身邊的親朋好友,好幾個都是醫(yī)生,一直抱怨很累很辛苦,收入也不高,但抱怨歸抱怨,沒誰辭職,一直在堅持?!?/span>


這就是中國醫(yī)護的現(xiàn)狀,平日里大家可能會有各種各樣的抱怨,但真遇到事時,他們依舊會選擇挺身而出。三年前如此,三年后的今天還是這樣。


工作時,他們是醫(yī)生,是護士,是我們健康的守護神,但脫下白大褂,他們也和大家一樣都是有血有肉的普通人,他們也會委屈,會傷心。


上海市給醫(yī)護的6000元補貼,在我看來,不僅僅是津貼,更是對醫(yī)護人員的尊敬和認可,是對他們工作鼓勵的一個出口。


身為醫(yī)護的他們,對得起自己的誓言,無愧于自己身上的白大褂,別說是6000元的補貼,更多的他們都值得!



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