省衛(wèi)健委發(fā)布：嚴禁借調，占編不在崗，一律清退！
2022-01-11 07:30
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來源：綜合整理自網絡
作者：愛愛醫(yī)小編
責任編輯：愛愛醫(yī)小編
[導讀] 對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構長期在編不在崗的人員，予以清退。
嚴禁擠占基層醫(yī)療衛(wèi)生機構編制和違規(guī)借用基層醫(yī)療衛(wèi)生機構在編在崗人員。對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構長期在編不在崗的人員，予以清退。近日，湖南省衛(wèi)生健康委下發(fā)了《關于促進基層衛(wèi)生健康事業(yè)高質量發(fā)展的意見》（以下簡稱《意見》）。內容包括提升基層崗位數量、清退不合理在編人員、建設縣域醫(yī)療次中心等，都是強基層的干貨。在基層醫(yī)療編制改革推進中，部分基層醫(yī)療機構依然存在裙帶關系、以權謀私、任人唯親等現象，特別是對于編制的不合理安排，這些情況一定程度阻礙了基層醫(yī)療吸納人才的腳步。《意見》明確，按照有編即補的原則優(yōu)先保障基層醫(yī)療衛(wèi)生機構用人需求，嚴禁擠占基層醫(yī)療衛(wèi)生機構編制和違規(guī)借用基層醫(yī)療衛(wèi)生機構在編在崗人員。對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構長期在編不在崗的人員，予以清退。對于“鉆編制空子”的現象也及時遏制，在最低服務期限內其他單位不得調走或以借調、幫助工作等方式將其借出。落實公開招聘紀律要求，對以權謀私、違規(guī)進人等違規(guī)違紀行為，依法依規(guī)查處。《意見》要求，實施以縣市區(qū)為單位“打捆”統一進行基層醫(yī)療衛(wèi)生機構崗位設置，統籌使用崗位數，參照相關規(guī)定按照中級增加5個百分點、高級增加3個百分點調整鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機構專業(yè)技術崗位結構比例。對長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的人員晉升專業(yè)技術職稱，可不作外語、計算機和科研方面的要求。對引進的高層次衛(wèi)生專業(yè)技術人才如無相應等級的空缺崗位，可不受單位崗位總量、最高等級和結構比例的限制，通過設置特設崗位予以聘用。對符合申報條件且在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務中心）從事專業(yè)技術工作滿10年的醫(yī)務人員，可對應申報中級職稱（國家有特別要求的除外）。確保家庭醫(yī)生簽約收入？《意見》給出明確指示，要對這一群體實行醫(yī)保政策傾斜。與家庭醫(yī)生簽約的參保對象選擇基層醫(yī)療衛(wèi)生機構首診，并通過簽約醫(yī)生轉診（含上轉和下轉）的，其住院起付線可連續(xù)計算，報銷比例在原基礎上提高5-10個百分點。充實家庭醫(yī)生簽約隊伍，鼓勵醫(yī)共體牽頭醫(yī)院或二級以上公立醫(yī)院醫(yī)生、退休醫(yī)生參與簽約服務，為確有需要的老年人、殘疾人等提供上門醫(yī)療服務、長期處方服務等。落實并合理確定簽約服務費，簽約服務費由醫(yī)?；稹⒒竟残l(wèi)生經費和簽約居民付費等分擔，真正體現家庭醫(yī)生勞動價值。《意見》明確，鼓勵遴選已達到“優(yōu)質服務基層行”活動推薦標準的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行重點建設，加大投入和指導，對標縣級醫(yī)院醫(yī)療服務能力，建成縣域醫(yī)療次中心。縣域醫(yī)療衛(wèi)生次中心主要在縣域面積大、交通不便捷的涉農縣（市、區(qū)）建設，旨在構建農村地區(qū)自己的30分鐘重點疾病救治服務圈。提升診療能力，換來的是藥占比大幅下降。醫(yī)生們進入這些中心衛(wèi)生院，可以像二級醫(yī)院一樣開展新技術、新項目，甚至可以做一些研究工作。基層在一些規(guī)定藥品被禁用的情況下，相較于以往調藥價的方式，收入結構得到了一次跨越性突破。經歷疫情，國家對強基層有了更深刻重視?；鶎俞t(yī)療發(fā)展得到了社會各界的廣泛關注，熱點頻出，也讓基層醫(yī)務工作者看到希望，相信在這些利好消息的帶動下，將有更多醫(yī)生選擇基層發(fā)展，也讓他們在面對病人時更有底氣。來源 | 湖南省衛(wèi)健委、基層醫(yī)師公社版權歸原作者所有，若有違規(guī)、侵權請聯系我們
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